Evaluación / Evaluación General
Convertirse en líder: desarrollar su estilo y tomar decisiones acertadas
Toma de decisiones conductuales
Obtenga el conocimiento y las herramientas fundamentales que necesita para tomar decisiones más inteligentes para su organización y para usted mismo.
Construyendo culturas organizacionales: un marco para líderes
Evalúe críticamente cómo la cultura afecta a las organizaciones y aprenda a crear un entorno que promueva el avance de las personas.
Desarrollar la resiliencia personal: fortalecer su agilidad mental
Exploraré la importancia de la agilidad mental y el pensamiento flexible, y aprenda cómo promueven la resiliencia.
En momentos de fatiga, estrés y ambigüedad, las «trampas de la mentalidad fija» pueden impedirle operar con una mentalidad de crecimiento. Las «trampas del pensamiento» pueden dificultar la evaluación precisa de la situación actual. Esta conferencia le permitirá descubrir y superar sus propias trampas de mentalidad fija personal y trampas de pensamiento que pueden estar obstaculizando su capacidad de recuperación y su eficacia.
Desarrollo de la inteligencia cultural
La fuerza laboral actual es diversa, por lo que no es suficiente ser un experto en técnicas tradicionales de gestión y liderazgo. Ser un líder exitoso ahora requiere conciencia de su propia competencia cultural y prejuicios inconscientes para que pueda influir y liderar de manera efectiva equipos multiculturales.
En esta capacitación aprenderá formas de evaluar y mejorar la inteligencia cultural, también conocida como CQ. La evaluación que se enseña en este programa se basa en una investigación académica rigurosa dirigida a mejorar la CQ en los sectores de educación, negocios, gobierno y atención médica.
Inteligencia emocional en el liderazgo
Amplíe su capacidad de liderazgo y cree un entorno que fomente la inteligencia emocional.
Habilidades de gestión esenciales para líderes emergentes
Adquirir habilidades comerciales fundamentales para tener éxito como líder.
Liderazgo ético
En este programa de capacitación en liderazgo, desarrollará la capacidad de reconocer valores en competencia dentro de su organización, tomar propuestas de valor dispares de varias partes interesadas e integrarlas en una estrategia coherente para ayudarlos a responder a una amplia gama de desafíos éticos.
Influencia y persuasión en el liderazgo
Mejore su capacidad para influir y motivar a su audiencia para lograr sus objetivos.
Estrategias de coaching de liderazgo
Aprenda estrategias de coaching de liderazgo para ayudar a su equipo a afrontar los desafíos empresariales y maximizar el rendimiento.
Liderando la disrupción digital
Aprenda habilidades y estrategias para ayudar a su organización a transformarse con éxito para satisfacer las necesidades cambiantes de su mercado y clientes.
Manejarse a sí mismo y liderar a los demás
Desarrolle su estilo de liderazgo para liderar mejor y motivar a otros a lograr los objetivos de su empresa.
Un líder auténtico
Descubra los mitos y las realidades del liderazgo auténtico y proporcione herramientas, actividades y estrategias basadas en la investigación para convertirse en un líder más auténtico y consciente.
El lugar de trabajo positivo: fomento del compromiso y la satisfacción de los empleados
Cuando los trabajadores realmente disfrutan de su trabajo, su compromiso con la empresa mejora, la deserción disminuye y la productividad aumenta. Esto crea una espiral ascendente de positividad en la que los empleados son más felices porque se sienten valorados y respetados. Esto se traduce en una mejor salud mental, así como en una mayor productividad y rentabilidad empresarial.
Usar el poder de manera efectiva: un conjunto de herramientas para líderes
Aprenda a desarrollar y aprovechar el poder de manera responsable para convertirse en un líder más eficaz.
Mujeres en el liderazgo: programa para líderes emergentes
Este seminario combinará el empoderamiento en el lugar de trabajo, los roles de la mujer actual, su papel en la pandemia, prevención de violencia. Verá el desarrollo de atributos claves para convertirse en líder actual.
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